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Bewerbungstipps

Worauf wir besonders Wert legen bei einer Bewerbung erfahren Sie hier. Bitte beachten Sie diese Tipps damit wir Sie besser kennen lernen und damit Ihre Chancen auf eine Einstellung erhöhen.

Eine vollständige Bewerbung soll enthalten:

  • Online-Bewerbung
    Am raschesten können wir Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular abwickeln (direkt bei jeder Stellenausschreibung). Sie können Ihre Bewerbung aber auch per Post oder E-mail zuschicken.

  • Foto
    Ein aktuelles Foto.

  • Lebenslauf
    Ein gut strukturierter, übersichtlicher Lebenslauf der Ihren persönlichen Werdegang darstellt.

  • Bewerbungsschreiben
    Kurz und prägnant.
    Beschreiben Sie Ihre persönlichen Fähigkeiten (bitte keine Übertreibungen). Warum wollen Sie bei uns arbeiten?

  • Zeugnisse
    Hauptsächtlich das letzte Schulzeugnis bzw. Arbeitszeugnis, aber auch Praktikabestätigungen, Teilnahmebestätigungen von Kursen und Seminaren.

  • Bewerbungsvideo
    Wir freuen uns über die Zusendung eines kurzen Videos. Informationen darüber finden Sie hier.

Wir beantworten gerne Ihre Fragen!

Unter dem Motto „Stärken nutzen“ sind wir bestrebt, die Potenziale unserer zukünftigen und bestehenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um Unternehmen sinnvoll einzusetzen. Wie wollen die besten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am richtigen Ort.

Das Team der KASTNER Personalentwicklung steht jederzeit gerne und selbstverständlich vertraulich zur Verfügung.